Sulla contrattazione decentrata nel pubblico impiego: dagli aumenti indiscriminati a pioggia alla premiazione della performance.

Risultato della ricerca: Contributo in rivistaArticolo in rivistapeer review

Abstract

[Ita:]Si tratta di una nota che commenta la sentenza del Tribunale di Termini Imerese 11 febbraio 2013. Il commento è critico poiché la decisione tradisce le riforme della disciplina del pubblico impiego volte a legare la contrattazione decentrata a parametri di produttività ed efficienza.
Titolo tradotto del contributo[Autom. eng. transl.] On decentralized bargaining in the public sector: from indiscriminate increases in rainfall to performance awards.
Lingua originaleItalian
pagine (da-a)111-114
Numero di pagine4
RivistaRIVISTA ITALIANA DI DIRITTO DEL LAVORO
Stato di pubblicazionePubblicato - 2014

Keywords

  • Contrattazione decentrata
  • Decentralised collective bargaining
  • Performance
  • Performance-related pay
  • Pubblico impiego
  • Public employment
  • Retribuzione premiale

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