Abstract
[Ita:]Il saggio presenta la metodologia di benchmark con cui è stata compiuta una ricerca comparata tra istituti di credito nazionali e internazionali in ordine a tre ambiti di investimento individuati come prioritari per una banca gender oriented: merito/carriera, conciliazione, innovazione.
| Titolo tradotto del contributo | [Autom. eng. transl.] The context: tracks for a benchmark |
|---|---|
| Lingua originale | Italian |
| Titolo della pubblicazione ospite | Fare la differenza. Analisi e proposte di gender management |
| Editor | VANNA IORI |
| Pagine | 129-161 |
| Numero di pagine | 33 |
| Stato di pubblicazione | Pubblicato - 2014 |
Keywords
- benchmark
- conciliation
- conciliazione
- differenza di genere
- gender oriented bank
- innovation
- innovazione
- merito/carriera
- value/careers